Objetivo:
Coordinar, impulsar y promover a cada Gerente de sucursal a su cargo para que gestione un negocio exitoso y de esa manera se pueda crear un lugar óptimo para trabajar, de sus equipos, clientes y comunidad.
Funciones:
- Seguimiento a operación de sucursales
- Capacitación de Gerentes de Tienda y colaboradores de cada sucursal
- Creación y ejecución de planes con los Gerentes de Tienda para mejorar el desempeño de la tienda y del área
- Análisis de resultados y tendencias de P&L (pérdidas y ganancias) para aumentar y maximizar las ventas
- Capacitación para proporcionar un servicio al cliente de calidad de alto nivel
- Capacitación de Gerentes de Tienda para manejar problemas relacionados con RRHH/desempeño del personal en sus tiendas
- Desarrollo de personal de alto rendimiento para la planificación de sucesión y las aperturas de nuevas tiendas
- Coordinar horarios de rodadas en conjunto con los gerentes de cada tienda
Requisitos:
- 5 años de experiencia en Retail con múltiples unidades a cargo
- Idioma inglés Intermedio Avanzado
- Disponibilidad de viajar eventualmente a San Luis Potosí
- Disponibilidad de Horario
- Gusto y pasión por el deporte al aire libre